Deshalb arbeite ich gerne bei Celius:
Wenn ein Unternehmen auf die Wünsche seiner Mitarbeiter eingeht, fühlt man sich geschätzt und wohl – genau so erlebe ich es bei Celius.
Besonders genieße ich die Arbeit mit Kindern, und Celius unterstützt mich in diesem Wunsch. In diesem Bereich leite ich auch vier Teams in der Kinder- und Jugendintensivpflege, und dank unserer großartigen Zusammenarbeit können wir die bestmögliche Betreuung gewährleisten.
Zufriedene Mitarbeiter sind gute Mitarbeiter – und Celius weiß das!
N.R.
„Kein Preis ohne Fleiß“ – Dieses Motto treibt mich beruflich und persönlich an. Celius ermöglicht mir genau das, was ich am meisten schätze: die Chance, mich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Ich habe bereits den Basiskurs, den Expertenkurs für außerklinische Beatmung sowie die Weiterbildung zur Praxisanleiterin erfolgreich abgeschlossen. Darüber hinaus kann ich eigene Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und zwei großartige Teams als Teamleiterin führen. Von Natur aus bin ich ein Leader, und Celius hat mein Potenzial erkannt und gefördert. Ich freue mich auf unser gemeinsames, weiteres Wachstum und den Erfolg, den wir gemeinsam erzielen werden.
M.A.
Das Wohl unserer Patienten liegt uns am Herzen, und genauso wichtig ist es, dass sich mein Team wertgeschätzt fühlt. Ich bin überzeugt, dass zufriedene und motivierte Mitarbeiter die beste Pflege leisten. Deshalb arbeite ich jeden Tag daran, ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein Potenzial entfalten kann. Und das gelingt mir sehr gut, denke ich.
D.P.
Verantwortung übernehmen und Vertrauen schaffen – das ist für mich als Teamleiterin das A und O. In der häuslichen Intensivpflege tragen wir eine große Verantwortung gegenüber unseren Patienten und deren Angehörigen. Mein Ziel ist es, ein Umfeld zu schaffen, in dem mein Team diese Verantwortung mit vollem Engagement und Vertrauen wahrnehmen kann. Mein Mann und ich arbeiten beide bei Celius Intensivpflege – und das ist der beste Beweis dafür, dass sich Familie und Beruf wunderbar vereinbaren lassen. Celius war immer an unserer Seite – dafür möchten wir uns herzlich bedanken.
M.P.
Viele sprechen darüber, wie schwer es sein muss, mit kranken Menschen zu arbeiten. Ich denke eher, wie schön es ist, jeden Tag jemandem helfen zu können. Dadurch werde ich ein besserer Mensch. Dieser Beruf bedeutet mehr als nur Expertise – er steht für Hingabe und Menschenliebe. Genau diese Werte werden von Celius Intensivpflege unterstützt. Die Unternehmenspolitik setzt sich dafür ein, dass wir die Betroffenen nicht nur fachlich und professionell betreuen, sondern auch liebevoll. Celius behandelt auch die Mitarbeiter entsprechend – ich fühle mich sowohl als Pflegefachfrau als auch als Mensch wertgeschätzt.
Z.A.
Als Teamleiterin in der 1:1-Intensivpflege weiß ich, dass nicht immer alles perfekt läuft. Doch wenn wir als Team zusammenhalten, können wir jede Herausforderung meistern. Der Zusammenhalt und die gegenseitige Unterstützung machen uns stark – für unsere Patienten und füreinander. Zufriedenheit entsteht nicht durch Perfektion, sondern durch das Gefühl, gemeinsam etwas zu erreichen. Und wir, bei Celius, erreichen das Wichtigste: Zusammenhalt, der uns selbst und die Pflege gegenüber den Patienten besser macht.
A.A.
Ich bin stolz, Teamleiterin zu sein und ein Team zu führen, das tagtäglich Herausragendes leistet. Für mich ist es wichtig, ein Vorbild für meine Kolleginnen und Kollegen zu bleiben – durch stetige Weiterbildung, offene Kommunikation und natürlich einer Prise Humor, selbst an schwierigen Tagen. Denn gerade in herausfordernden Zeiten zeigt sich, wie stark wir wirklich sind. Gemeinsam schaffen wir alles.
S.L.
Für eine alleinerziehende Mutter ist es am wichtigsten, Sicherheit zu spüren, und Celius gibt mir diese Sicherheit. Ich schaffe es, das Private und das Berufliche zu vereinbaren und so den Alltag zu meistern, sodass mir genug Zeit für mein Kind bleibt. Außerdem schätze ich besonders mein Team. Wir sind eine Mannschaft geworden, die sich gegenseitig unterstützt, füreinander einspringt und auf die man sich verlassen kann
